Zdrowia

Raise the Dedicated Employee Pay Rate

Petycja jest adresowana do
All Tanner Employees

114 Podpisy

500 dla celu zbiórki

114 Podpisy

500 dla celu zbiórki
  1. Rozpoczęty stycznia 2025
  2. Kolekcja nadal 17 dni
  3. Złożenie
  4. Dialog z odbiorcą
  5. Decyzja

Zgadzam się, że moje dane będą przechowywane . To ja decyduję, kto może zobaczyć moje wsparcie. W każdej chwili mogę odwołać tę zgodę .

 

Komentarze

We all work incredibly hard, training, ensuring pt safety/comfort/health, as we gain experience the fact that new graduates make more is frustrating as we take on the burden of their education and consequences of their inexperience and they get to start off well while we play catch up. Do my years of experience mean nothing? Does my knowledge hold such little value? My job is no feel good movie, it has stressed me into sickness but still I give my best to my new grads and to my patients. I have no savings, I live paycheck to paycheck with a definite need for side hustles. I should not be faced with 'do I need to pick up OT and risk my body getting sicker?'

Pomóż nam wzmocnić uczestnictwo obywateli. Chcemy, aby twoja petycja przyciągnęła uwagę i pozostała niezależna.

Wesprzyj teraz